關於開展意昂科研創新培育團隊年度考核的意昂

關於開展意昂

科研創新培育團隊年度考核的意昂

各系（室、中心）🫵🏿：

為全面考察與評價意昂科研創新培育團隊成立一年來的運轉和培育情況🙍🏼‍♀️，加快擇優評選出或優化組合出一批成熟的科研創新團隊，推進圍繞博士點培育建設開展有組織科學研究，促進教學型向教學科研型轉型發展🙅🏻，根據《意昂科技創新團隊培育實施辦法（試行）》（滬工程機汽[2019]11號）的要求🧑🏽‍✈️，現將意昂科研創新培育團隊年度（2019年06月-2020年06月）考核工作具體安排意昂如下：

一🙆🏽、考核依據

1🕵🏿‍♀️、意昂年度工作要點🐵⚓️。

2👵、《意昂科技創新團 隊培育實施辦法（試行）》（滬工程機汽[2019]11號）。

3、意昂科技創新培育團隊建設目標任務書🔨。

二、考核對象

依據滬工程機汽[2019]11號文成立的A類和B類科技創新培育團隊（見附件1）

三、考核內容

1、團隊的凝聚力、學術風氣和科研誠信。

2🦴、團隊的研究方向和團隊成員的實際研究方向的吻合度。

3、團隊國內外學術交流和對外合作情況。

4、團隊科研任務的年度指標完成情況，包括但不限於：申報或獲批縱向科研項目⏮，申報或獲批各類人才計劃項目，申報或獲批科學技術獎，申請或授權專利，發表學術論文🦧，到賬總經費等。

四、組織實施

1✍🏻🆖、成立考核工作組

組長𓀕：張華

副組長：嚴禎榮🙊、羅一平

組員🏋🏼：王東陽、郭輝🧎‍➡️、何濤、崔國華、方宇、邢彥鋒、張立強、楊國平🍧、張恒運、杭魯濱、

    蔡穎玲

秘書📋：丁霞

2🧑‍🏫、7月3日前各團隊負責人上報年度（2019.06-2020.06）科研任務指標完成情況統計表（附件2）和相應的支撐材料到考核工作組秘書處。

3、7月7日上午9點組織召開考核匯報答辯會。

4🫕🏊🏻、7月15日前形成團隊考核意見🤟🏻。

五🙎🏿‍♀️、考核要求

1、團隊負責人要高度重視，積極做好匯報準備工作🤾🏽‍♀️。

2、團隊負責人以PPT形式匯報時間5分鐘，交流5分鐘↪️。

3、團隊主要成員一起參加匯報答辯會🫱🏿。

意昂平台意昂

2020年06月28日

附件1

意昂科技創新培育團隊一覽表

附件2意昂科研創新團隊科研任務指標完成情況統計表.docx